働き方を知る
当社の働き方・制度についてのご紹介をしております。
働き方・制度紹介
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Q1休暇制度について教えてください。
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A1
代表的なものが、サマーバカンス制度とフリーバカンス制度です。
サマーバカンス（夏季休業）は毎年8月中旬に平日5日間の休暇となる制度です。
フリーバカンスは、1年の間の任意の時期に平日5日間の休暇が取得できる制度です。
このほか年末年始休暇、リフレッシュ休暇、時間単位休暇等もあります。 -
Q2月々の残業時間はどの程度でしょうか。
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A2
時期や部門によって異なりますが、全社平均で月5.5時間です（2022年1月～10月実績）
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Q3テレワークは可能でしょうか。
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A3
実施可能です。
営業やカスタマーエンジニア等、お客様先への訪問が必要な仕事では、自宅での業務、出社、顧客先訪問を組み合わせながら仕事しているケースが多いです。 -
Q4時差勤務の制度はありますか。
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A4
ございます。
通常の勤務時間は9：00～17：30ですが、8：00～16：30、または10：00～18：30での勤務が可能です。 -
Q5研修制度について教えてください。
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A5
新人研修は2022年では4月と5月に全体研修を実施しました。
キヤノンマーケティングジャパングループの合同での研修等もその期間に行います。
そして6月以降は、部門に配属されて専門的な研修やOJTを実施しました。
このほか、キャリアに合わせて様々な研修が用意されています。
